公司年會
公司年會：一到年底，很多企業一年一度的年會又開始忙乎了，有的比較簡易，有的做的很大氣，各不相同，主要看年會經費，我公司幾乎都可以滿足客戶的各種需求，從小活動到大型年會活動，我公司都是認真對待每一位客戶，歡迎來電咨詢。
怎樣做有創意的年會策劃？
企業年會策劃，是指每年春節前期，企業將舉行的辭舊迎新慶祝活動.每當辭舊迎新時，企業總要對一年來的經營狀況進行總結，并制定新年計劃，同時對一年來勤奮踏實、團結協作、勇于創新、積極進取、辛勤工作中涌現出來的優秀員工進行評選表彰和獎勵。
那么，如何策劃好這樣一年一次的企業年會，讓辛勤工作了一年的員工高高興興、快快樂樂地度過一個難忘之夜，并通過這樣一次活動，把企業文化的精神傳遞到每一位員工的心中，這是企業文化建設中一項不容忽視的重要內容之一。
一次有創意的好企業年會活動，可以從以下方面進行考慮：
1、年會主題和中心思想做整合、用一個詞語或者一個意境來概括您要表達的主題和中心思想，這樣便于記憶也便于傳達。比如一個公司在這一年里并未達到公司的目標或者業績，老板想要鼓勵員工再接再厲。那么您的主題就可以確定為一些奮發圖強、堅韌不拔、矢志不渝的一些慷慨激昂的中心語。例如：激情、跨越、執著……
2、在您的主題思想確認后，您就可以請設計人員為您打造一個主題畫面了，這個畫面將貫穿您的年會始終，讓員工感覺到大氣并能對之印象深刻。這樣就用視覺的沖擊感良好的傳達了公司想要向員工傳達的思想和內容。
3、確認您的年會場地。包括時間、地點、人數、用餐、布置等等內容。這些是一場成功年會的基礎，在場地確認后就可以根據您確認的會場各個地方的尺寸來制作您需要的宣傳物了，背景板、簽到臺、搭建的舞臺等等，將您的主題畫面良好的運用到各處去，形成渾然一體又細致周到的會場氛圍。
4、細致周到的安排為您的年會加分。交通，乘車，小小的年會指南卡片，座次席位示意圖等多種細致周到的安排會讓你的年會井井有條，也會讓人體會到年會策劃者的縝密和周到。
5、接下來您就可以確定年會的日程內容了。如開場、中間環節的設置，如何結束。一個良好的開場可以調動員工的氣氛和情緒。經過一年的工作，這個時候老板是否可以親切的和員工作一個互動是非常重要的。當距離感和生疏感消除之后，那么員工會覺得為這樣的老板拼搏是值得的。
當然如何去調動這種氣氛和情緒就需要策劃者多花些功夫在這里，或許是員工的親屬一段想念和祝福的video、或者是曾經一起加班、一起為某個項目積極爭取的場景、也或許就是一些曾經的回顧和員工的成長經歷。這些都讓員工們可以深刻的體驗到一個企業是如何關注自己，使命感和被關注的感覺就會油然而生。良好的調動員工情緒是一個成功年會必不可少的元素
6、良好的開端就要配合精彩的過程，那么年會的環節如何設置。策劃者要兼顧節目的精彩性和員工的參與性。觀看一臺盛大的演出和自己參與表演一出劇目的感覺是有很大差別的。我們在策劃年會的時候員工的參與度也是一個重要的事情。如何保證節目的可觀性又增加員工的互動是一個值得思考的問題。
不要忽視鼓勵和獎勵。年會的最終目的無非是通過各種形式來激勵員工，傳達新的戰略思想，對一年的工作做個總結。所以這一年里誰的貢獻特別突出，誰的表現特別優異，誰又有什么特別的地方值得大家學習。也許你可以做一顆長滿蘋果的樹。
7、收獲之后，每個蘋果上都有員工的事跡和貢獻。那么每人一個蘋果互相學習一下，大聲的念出來，給予適當的獎勵。 互相學習團結進取。保證你的員工即興奮有覺得得到了認可。記得陽光普照哦，不管誰人人有份，才能保證上下一心，不會有人感覺被忽視和冷落。
8、接下來就是完美的結尾了。年會高潮之后的劃轉，也許是領導的幾句慷慨激昂的語言，也許是語重心長的一種激勵。或者是一個全體員工對公司的祝福收集等等，不管哪種形式。還是那句話，別忘了激勵你的員工，讓他們感受到和領導和企業的親密感。這樣你的年會將會是非常成功的一場年會。
9、年會結束了，您開心之余還有未盡的工作哦。高興開心之余，員工如何返家。交通安排也是您必不可少的職責哦。是否觥籌交錯之際有人喝的多些有了醉意。安排這些員工安全的回去也是成功的年會后續工作中的步驟哦。與酒店或者餐廳結算消費，打理現場。
10、是不是很開心的成功策劃了一場年會呢，首先要恭喜您都做到了。接下來還有一個錦上添花的工作哦，那就是將您的主題畫面的一些制作物拿回公司懸掛或放置。這樣不會讓公司或企業所傳達的精神主旨迅速消失在員工的視野里，而且連續的視覺感官，會讓員工牢記年會傳達的思想哦。
該如何選廣州年會公司
對于許多公司來說，由于每個公司的實際情況不同，舉辦年會的主題也是不同的，但是如果想要舉辦一個好的年會，也是要注意許多細
節問題。那么應該如何選廣州年會公司呢？有哪些需要特別注意的細節呢？下面小編就來給大家簡單的介紹一下。
1. 經驗豐富
當我們在選擇廣州年會公司的時侯，就要看一下其經驗是不是非常的豐富。可以說，這些年會公司，通過在不斷的實際操作中，也是
積累了大量的經驗，特別是當年會活動中，遇到一些突發情況的時侯，也是可以很好的解決的。從而也是可以避免出現一些不必要的尷尬。
特別是如果我們選擇的廣州年會公司，如果是一些經驗并不是特別的豐富，而且活動策劃方案也非常的普通的話，也是不如一些經驗豐富的
廣州年會公司更讓人放心的。
2. 專業性高
廣州年會公司，除了要有豐富的經驗以外，在進行年會活動策劃的時侯，也是要注意一下其是不是有非常的專業，如果專業性并不是
特別的強，沒有自己的設計團隊，自然在進行年會活動方案策劃的時侯，也是不能很好的突出企業特色的。可以說，專業性強的廣州年會公
司，對于年會活動現場以及市場情況的把握也是更加的精準的。如果我們選擇的年會公司沒有自己的設計團隊，而且專業性等也都是比較差
的話，在進行活動策劃的時侯，也是很難將企業自己的特色更好的展現出來的。
3. 好的口碑
對于許多企業來說，在進行廣州年會公司選擇時侯，還會面臨這樣的一個問題，就是在選擇之前，年會公司夸的天花亂綴，但是在實際
操作中，卻沒有一點自己的實際能力。年會自然辦得也是不是特別的好的。因此，為了可以更好的進行廣州年會公司的選擇，也是要看一下
其是不是具有很好的口碑，如果年會公司在業界內的口碑并不是特別好的話，也是要特別謹慎的選擇的。
總的來說，為了可以更好的選擇廣州年會公司，在進行選擇前，企業也是要看一下自己的實際需要是怎么樣的，比如說舉辦年會主要是
用來干什么的。只有弄清楚了自己的實際需求，才能更好的進行選擇。
以上就是關于廣州年會公司，應該如何進行選擇的一些簡單介紹，希望對您有所幫助。
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